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Arbeitsrecht

16.Nov, 2022 /

KÜRZUNG DES URLAUBSANSPRUCHS BEI KURZARBEIT „NULL“

Nachdem bislang umstritten war, ob der Urlaub nach deutschem Recht während der Kurzarbeit gekürzt werden kann, hat sich das Landesarbeitsgericht (LAG) Düsseldorf in einem aktuellen Urteil vom 12.03.2021 (6 Sa 824/20) als erstes deutsches Gericht ausdrücklich mit dem Urlaubsanspruch während der Kurzarbeit befasst und erfreulicherweise die für Arbeitgeber positive Entscheidung getroffen, dass der Urlaub für Zeiten der Kurzarbeit „Null“ gekürzt werden kann.

16.Nov, 2022 /

IST HOME OFFICE JETZT EIN MUSS? NEUE REGELUNGEN FÜR ARBEITNEHMER UND ARBEITGEBER SEIT DEM 27.01.2021

Bund und Länder haben sich am 19.01.2021 auf verschärfte Corona-Maßnahmen verständigt. Bestandteil dieser Maßnahmen sind unter anderem neue Regeln zum Home Office und eine verschärfte Maskenpflicht. Was dies für Sie als Arbeitgeber bedeutet, haben wir im Folgenden zusammengestellt:

16.Nov, 2022 /

BETRIEBSRÄTESTÄRKUNGSGESETZ – REFERENTENENTWURF DES BUNDESMINISTERIUMS FÜR ARBEIT UND SOZIALES

Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) hat noch kurz vor dem Ende des Jahres 2020 den Referentenentwurf eines Gesetzes zur Förderung der Betriebsratswahlen und zur Stärkung der Betriebsräte (Betriebsrätestärkungsgesetz) vorgelegt.

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